Trang chủ > Tin tức sự kiện > CÔNG ĐOÀN

Công đoàn Công ty triển khai nhiệm vụ trọng tâm quý IV/2022 (Cẩm Thúy)

9 tháng năm 2022, Công đoàn Công ty đã bám sát Nghị quyết của Đảng ủy Công ty và sự chỉ đạo của Công đoàn Than - Khoáng sản Việt Nam, LĐLĐ tỉnh Quảng Ninh; phối hợp với chuyên môn và các đoàn thể quần chúng triển khai các biện pháp quyết liệt, liên tục ở mức cao nhất, thực hiện tốt nhiệm vụ phòng chống tốt dịch bệnh, thích ứng trong tình hình mới và đẩy mạnh sản xuất kinh doanh để đạt hiệu quả cao.

Công đoàn phối hợp tổ chức hội nghị tổng kết SXKD năm 2021 và hội nghị người lao động năm 2022 đạt kết quả tốt, giải quyết kịp thời, thỏa đáng các ý kiến tham gia tại Hội nghị. Tham gia quản lý và xây dựng các nội quy, quy định liên quan tới chế độ chính sách của người lao động. Tuyên truyền, quán triệt tập văn bản hội nghị người lao động Công ty năm 2022 đến CBCNV để thực hiện

Phối hợp với chuyên môn đảm bảo việc làm; chăm lo nâng cao đời sống cho CBCN, đặc biệt trong dịp Tết Nguyên đán Nhâm Dần, Công đoàn đã chi cho toàn thể CBCN mức 300.000 đồng/người với số tiền: 1,01 tỷ đồng; Nhân các dịp kỷ niệm, lễ, Tết; Tháng Công nhân, Tháng thi đua năm 2022: Đã thăm hỏi, hỗ trợ 302 công nhân có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn và các gia đình chính sách; khen thưởng các tập thể, tổ sản xuất- công tác, CBCNV có thành tích: với số tiền trên 800 triệu đồng vv... Đề nghị Công đoàn TKV hỗ trợ 3 gia đình công nhân có hoàn cảnh khó khăn xây nhà ở từ nguồn quỹ "Mái ấm công đoàn''. Chi kinh phí cho 1.128 người lao động đi tham quan, nghỉ mát, tham gia Chương trình phúc lợi - Kỳ nghỉ cuối tuần, hỗ trợ điều trị….. với mức 500.000 đ/người; tổng số tiền 564 triệu đồng. Hỗ trợ 30.000đ/người cho 1.713 CNVCLĐ tham gia mua Bảo hiểm xe máy ưu đãi với tổng số tiền 51.390.000 đồng.

Chỉ đạo Ban thanh tra nhân dân Công ty, UBKT Công đoàn và nữ công tổ chức kiểm tra các nhà ăn và phòng, chống dịch Covid -19. Kiểm tra giám sát việc bố trí việc làm, phân phối tiền lương, tiền thưởng, thực hiện chế độ chính sách với người lao động đảm bảo công khai, công bằng.

Phối hợp phát động thi đua 9 tháng đầu năm 2022; Đăng ký 5 công trình Công đoàn Công ty đảm nhận trị giá 22,33 tỷ đồng chào mừng kỷ niệm các ngày lễ lớn năm 2022; Xây dựng KHLT Công đoàn đảm nhận thực hiện công tác AT, VSLĐ quý II, quí III năm 2022. Phát động CNVCLĐ Công ty tham gia chương trình 1 triệu sáng kiến do Tổng Liên đoàn phát động, kết thúc giai đoạn 1, Công ty có 265/105 = 252,38% so với KH Công đoàn TKV giao, đạt 265/180 sáng kiến = 147,22% theo KHLT giữa Giám đốc và BTV Công đoàn Công ty phát động.

Phối hợp với chuyên môn và các đoàn thể thực hiện có hiệu quả các giải pháp phòng chống dịch bệnh Covid -19: Quan tâm đảm bảo chất lượng các bữa ăn ca, chăm lo sức khỏe cho người lao động. Chuyên môn và Công đoàn Công ty đã cấp phát thuốc phòng chống Covid-19 và Vitamin tổng hợp tăng cường sức khỏe cho toàn thể CNVCLĐ để phòng chống dịch. Đề nghị Công đoàn TKV chi hỗ trợ cho 495 CNVCLĐ của Công ty bị cách ly do dịch Covid-19 với số tiền 435,5 triệu đồng. Đồng thời hỗ trợ kịp thời người lao động khó khăn, mắc bệnh hiểm nghèo bị ảnh hưởng bởi dịch bệnh Covid-19. Phối hợp tổ chức Hội nghị trực tuyến tư vấn sức khỏe cho CBCNV hậu Covid-19 tại Công ty.

- Phối hợp khắc phục kịp thời ảnh hưởng của mưa bão tới sản xuất...Công đoàn Công ty hỗ trợ cho các công đoàn bộ phận tích cực phòng chống mưa bão như: TT1, TT2, TT3; Kho bến 1, Kho bến 2, với tổng số tiền 30,3 triệu đồng.

Vận động CBCNV thi đua lao động sản xuất, hoàn thành nhiệm vụ SXKD, giữ vững an ninh trật tự, an toàn, bảo vệ môi trường. Đẩy mạnh thực hiện các chỉ thị, nghị quyết của Đảng; chính sách pháp luật của nhà nước, chủ trương của TKV, Công ty và công đoàn các cấp. Vận động CBCN tích cực tham gia cuộc thi.

Triển khai Bổ sung quy hoạch cán bộ công đoàn bộ phận năm 2022 nhiệm kỳ 2023- 2028; Xây dựng Kế hoạch tổ chức đại hội công đoàn các cấp tiến tới Đại hội Công đoàn Than - Khoáng sản Việt Nam lần thứ VI, nhiệm kỳ 2023- 2028, hướng dẫn tổ chức đại hội công đoàn bộ phận nhiệm kỳ 2022-2027, phối hợp xây dựng nghị quyết liên tịch với Giám đốc về việc tổ chức Đại hội công đoàn các cấp trong Công ty. Giới thiệu 19 đoàn viên ưu tú kết nạp Đảng.

Phối hợp tổ chức các hoạt động nhân dịp kỷ niệm 112 năm Ngày Quốc tế phụ nữ 8/3, ngày Quốc tế hạnh phúc, 92 năm ngày thành lập Hội Liên hiệp phụ nữ Việt Nam. Chi kinh phí cho toàn thể nữ CBCN của Công ty, khen thưởng các tập thể, cá nhân có thành tích trong công tác nữ, thăm hỏi nữ khó khăn dịp 20/10, 8/3, khám chuyên đề cho nữ với tổng số tiền: trên 2 tỷ đồng. 

Kiểm tra đồng cấp công tác tài chính; Quyết toán tài chính năm 2021 với công đoàn TKV; thực hiện tốt công tác tài chính theo quy định của Tổng Liên đoàn LĐVN và nhà nước.

NHIỆM VỤ TRỌNG TÂM QUÝ IV NĂM 2022

 1. Thực hiện tốt nghị quyết của BCH Đảng bộ Công ty và Công đoàn cấp trên; phối hợp tuyên truyền, vận động CBCNV nêu cao tinh thần trách nhiệm, thi đua lao động sản xuất, phấn đấu hoàn thành nhiệm vụ SXKD và phòng chống tốt dịch bệnh covid-19. Đặc biệt phải thực hiện tốt nội quy lao động; chấp hành đầy đủ quy trình, quy phạm, giữ vững ANTT, an toàn, bảo vệ môi trường, tiết kiệm chi phí.

2. Phối hợp với cơ quan chuyên môn đảm bảo đủ việc làm, ổn định, chăm lo đời sống và tiếp tục cải thiện điều kiện làm việc cho ng­ười lao động, đảm bảo hài hòa giữa lợi ích của người lao động và lợi ích của Công ty. Chủ động các giải pháp phòng chống dịch bệnh Covid-19 theo chỉ đạo của các cấp.  

 3. Giám sát việc thực hiện các chế độ chính sách, nội quy, quy định của Công ty và của TKV liên quan đến người lao động đảm bảo công khai, công bằng. Tăng cường kiểm tra giám sát việc thực hiện ăn ca, bồi dưỡng hiện vật đảm bảo đúng quy định.

4. Phối hợp rà soát định biên lại lao động, định mức kinh tế, kỹ thuật cho phù hợp với tình hình thực tế và qui định của nhà nước. Đôn đốc hoàn thành chương trình xây dựng, sửa chữa 01 nhà mái ấm công đoàn đúng tiến độ.

5. Tiếp tục thực hiện Chỉ thị 05 của bộ chính trị về học tập làm theo tư tưởng đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh và Nghị quyết số 02, ngày 12/6/2021 của Bộ Chính trị về đổi mới tổ chức và hoạt động của Công đoàn Việt Nam trong tình hình mới; thực hiện tốt Nghị quyết Đại hội đảng các cấp.

 6. Phối hợp vận động CNVCLĐ hưởng ứng đợt thi đua chào mừng kỷ niệm 60 năm ngày thành lập tỉnh Quảng Ninh và phát động phong trào thi đua lao động sản xuất quý IV năm 2022; và các phong trào thi đua chào mừng đại hội công đoàn bộ phận nhiệm kỳ 2022-2027, hướng tới Đại hội Công đoàn Công ty lần thứ XXXII, nhiệm kỳ 2023-2028 và Đại hội Công đoàn Than - Khoáng sản Việt Nam lần thứ V, nhiệm kỳ 2023-2028 và các ngày lễ lớn, đảm bảo thiết thực, hiệu quả

7. Kiểm kiểm, đánh giá xếp loại chất lượng và bình xét khen thưởng trong hoạt động công đoàn năm 2022. Phối hợp chuẩn bị tốt các điều kiện để tổ chức Hội nghị NLĐ năm 2023; chuẩn bị chăm lo đời sống cho CBNCV dịp đón Tết Quý Mão 2023.

 

 



Các tin liên quan:
  Công đoàn Công ty Tuyển than Cửa Ông hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ năm 2022
  Kế hoạch tổ chửc Chương trình “Chợ Tết Công đoàn năm 2023”
  Công đoàn Công ty phát động đẩy mạnh thực hiện chương trình “1 triệu sáng kiến” giai đoạn 2 (Cẩm Thúy)
  CĐBP Khối Nghiệp vụ quyết tâm hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ đặt ra trong Nghị quyết Đại hội nhiệm kỳ 2023-2028 (Cẩm Thúy)
  Công đoàn TKV hướng dẫn chấm điểm đánh giá, xếp loại chất lượng công đoàn năm 2022 (Cẩm Thúy)
  Hướng dẫn đánh giá, xếp loại chất lượng và bình xét khen thưởng trong hoạt động công đoàn năm 2022 (Cẩm Thúy)
  Đại hội đại biểu công đoàn bộ phận PX Tuyển than 4 - ngày hội của cán bộ, đoàn viên, người lao động
  Tuyên truyền đại hội công đoàn các cấp tiến tới Đại hội Công đoàn Than - Khoáng sản Việt Nam và Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam, nhiệm kỳ 2023- 2028
  Hướng dẫn xây dựng dự toán tài chính công đoàn năm 2023
  Hướng dẫn một số nội dung về văn kiện Đại hội Công đoàn các cấp nhiệm kỳ 2023 – 2028
  Công đoàn TKV hướng dẫn công tác thi đua khen thưởng năm 2022
  ĐẠI HỘI ĐẠI BIỂU CÔNG ĐOÀN BỘ PHẬN PHÂN XƯỞNG KHO BẾN 1 Nhiệm kỳ 2023-2028
  “Đổi mới, dân chủ, đoàn kết, trách nhiệm, vì quyền lợi của đoàn viên và người lao động, xây dựng tổ chức công đoàn vững mạnh”
  Hướng dẫn giải quyết đơn khiếu nại, tố cáo liên quan đến đại hội công đoàn các cấp và Đại hội Công đoàn Than - Khoáng sản Việt Nam lần thứ VI, nhiệm kỳ 2023 – 2028 (Cẩm Thúy)
  Công đoàn Công ty triển khai nhiệm vụ trọng tâm quý IV/2022 (Cẩm Thúy)
  Công đoàn Công ty hướng dẫn tổ chức đại hội công đoàn bộ phận nhiệm kỳ 2022 - 2027 (Cẩm Thúy)
  Chuẩn bị nhân sự và thực hiện quy trình bầu cử trong đại hội công đoàn bộ phận (Cẩm Thúy)
  Công tác chuẩn bị cho Đại hội công đoàn các cấp (Cẩm Thúy)
  Hướng dẫn nội dung, phương thức, thời gian, báo cáo và thảo luận tại đại hội (Cẩm Thúy) Nội dung Đại hội
  Hướng dẫn công tác chuẩn bị nhân sự cho đại hội (Cẩm Thúy)
  Công đoàn Công ty xây dựng kế hoạch tổ chức Đại hội công đoàn bộ phận nhiệm kỳ 2022 - 2027, tiến tới Đại hội đại biểu Công đoàn Công ty lần thứ XXXII, nhiệm kỳ 2023 - 2028 (Cẩm Thúy)
  Cơ cấu, số lượng ban chấp hành công đoàn các cấp
  Hướng dẫn công tác chuẩn bị đại hội công đoàn các cấp
  Tổ chức Đại hội Công đoàn các cấp tiến tới Đại hội Công đoàn Than - Khoáng sản Việt Nam lần thứ VI, nhiệm kỳ 2023 – 2028
  Kết quả phong trào công nhân viên chức và hoạt động công đoàn tháng 8/2022
  Tập trung lãnh đạo Đại hội Công đoàn bộ phận nhiệm kỷ 2022-2027 và Đại hội Công đoàn Công ty lần thứ XXXII, nhiệm kỳ 2023-2028 Phan Thủy (TTVH)
  “Mái ấm công đoàn” - Chia sẻ niềm vui đến người lao động

CÔNG TY TUYỂN THAN CỬA ÔNG
Địa chỉ: Phường Cửa Ông - Thành phố Cẩm Phả - Tỉnh Quảng Ninh
Điện thoại:02033 865.043 - Fax: 02033 865.656 / Copyright © CUA ONG