Ngay từ đầu tháng 5, Công đoàn Công ty Tuyển than Cửa Ông đã ban hành kế hoạch để chỉ đạo tổ chức các hoạt động trong Tháng Công nhân. Trong đó, nổi bật là việc tổ chức đối thoại về việc nâng cao chất lượng công tác ATVSLĐ và đổi mới sáng tạo phát huy sáng kiến, cải tiến kỹ thuật, áp dụng chuyển đổi số tại Công ty nhằm phát huy dân chủ cơ sở, nắm bắt tâm tư, nguyện vọng và giải quyết kịp thời những vướng mắc; thực hiện văn hóa an toàn tại nơi làm việc, vì quyền, lợi ích hợp pháp, chính đánh của người lao động và sự phát triển bền vững của Công ty Tuyển than Cửa Ông - TKV. Công đoàn Công ty đã triển khai thực hiện kế hoạch liên tịch về việc công đoàn phối hợp kiểm tra, giám sát công tác ATVSLĐ; nâng cao vai trò, chất lượng hoạt động mạng lưới ATVSV góp phần giữ vững an toàn trong sản xuất. 

Ghi dấu trong lòng người lao động, Công đoàn đã phối hợp tổ chức các hoạt động cảm ơn người lao động dịp Tháng Công nhân, chi thăm hỏi 130 CNVCLĐ có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn với tổng số tiền 130 triệu đồng; khen thưởng 65 tổ sản xuất (mức tiền thưởng 2 triệu đồng/tổ) và 200 cá nhân (mức tiền 1 triệu đồng/người) có thành tích xuất sắc trong quý I và tháng 4/2025, tổng số tiền khen thưởng của Công đoàn Công ty là 330 triệu đồng. Tại Lễ phát động hưởng ứng Tháng hành động về ATVSLĐ - Tháng Công nhân năm 2025, Công đoàn Than - Khoáng sản Việt Nam đã trao quà cho 4 phân xưởng (Tuyển than 1, Kho bến 2, Điện nước, Giám định) và 15 công nhân có thành tích xuất sắc tiêu biểu trong thực hiện nhiệm vụ quý I/2025 của Công ty. 

Vận động CBCNV Công ty thực hiện công tác bảo vệ an ninh chính trị, trật tự, an toàn, bảo vệ môi trường; cải thiện điều kiện làm việc, giảm độ bụi, tiếng ồn, độ nóng tại các đơn vị. Thực hiện tốt chế độ phúc lợi cho đoàn viên công đoàn, từ ngày 18/5, Công ty tổ chức cho 359 CBCNV đi nghỉ mát, hỗ trợ điều trị tại Sa Pa, nhằm động viên, khuyến khích những người có thành tích trong lao động sản xuất, công tác, tái tạo sức khỏe cho người lao động. 

Nhân dịp kỷ niệm 50 năm ngày Giải phóng miền Nam, thống nhất đất nước (30/4/1975 - 30/4/2025), để tri ân những người có công với đất nước, Công ty đã thăm hỏi hỗ trợ cho 02 gia đình nạn nhân bị phơi nhiễm chất độc dioxin của TP Cẩm Phả và Hạ Long; thực hiện các khoản chi mang tính chất phúc lợi thăm hỏi hiếu, hỷ cho người lao động...  Và còn rất nhiều, rất nhiều việc làm thiết thực và ý nghĩa chuyên môn, Công đoàn đã dành cho người lao động toàn Công ty.

Phát huy truyền thống “Kỷ luật và đồng tâm”, Công đoàn phối hợp với chuyên môn tăng cường công tác quản lý, đẩy mạnh chuyển đổi số, ứng dụng KHCN để hoàn thành vượt mức các chỉ tiêu sản xuất kinh doanh năm 2025 với mức tăng trưởng trên 8%; xây dựng Công ty và Tập đoàn ổn định, phát triển bền vững. 

Một số hình ảnh: