Nhận
rõ vị trí quan trọng của công tác tuyên truyền giáo dục chính trị, tư tưởng,
trong những năm qua Ban Tuyên giáo đã tham mưu Ban Thường vụ Đảng ủy thường
xuyên chỉ đạo chặt chẽ, quán triệt đầy đủ các Chỉ thị, Nghị quyết của Trung
ương, của Đảng ủy Khối và của Đảng ủy Tập đoàn TKV nhằm phổ biến, tuyên truyền
giáo dục, nâng cao ý thức đấu tranh bảo vệ nền tảng tư tưởng, đường lối, quan
điểm của Đảng, tăng cường sự đoàn kết, sự gắn bó mật thiết với quần chúng công
nhân viên, người lao động và tin tưởng vào sự lãnh đạo của các cấp ủy Đảng . Công tác giáo dục chính trị, tư tưởng trong
Công ty và trên địa bàn có nhiều chuyển biến tích cực, chú trọng hơn nhiệm vụ
xây dựng đạo đức, nâng cao ý thức tráchnhiệm, bản lĩnh chính trị, tinh
thần cảnh giác cách mạng cho
đội ngũ cán bộ, đảng viên, CNV và người lao động. Việc tổ chức học tập, nghiên
cứu, quán triệt, gắn với xây dựng kế hoạch thực hiện các chỉ thị, nghị quyết
của Đảng được triển khai kịp thời, sát thực tiễn; góp phần nâng cao nhận thức chính trị, tư tưởng, sự đồng
thuận của cán bộ, đảng viên CNV và người lao động về đường lối, chủ trương của
Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước và đưa chỉ thị, nghị quyết của Đảng đi
vào cuộc sống.
Trong
năm 2015 công tác tuyên truyền, giáo dục chính trị tư tưởng đã góp phần quan
trọng để Đảng bộ Tập đoàn và Đảng bộ Công ty vượt qua khó khăn, thách thức mới,
vươn lên hoàn thành tốt nhiệm vụ phát triển kinh tế - xã hội, quốc phòng – an
ninh, đời sống CBCNV- Người lao động được cải thiện nâng cao cả về vật chất và
tinh thần, xây dựng Đảng trong sạch vững mạnh. Hầu hết cán bộ, đảng viên CNV và
người lao động trong Công ty phấn khởi, ngày càng tin tưởng vào sự lãnh đạo của
Đảng, sự quản lý, tổ chức của cơ quan điều hành, vào công cuộc đổi mới và triển
vọng phát triển tốt đẹp của đất nước, của Tập đoàn và của Công ty…Lòng yêu
nước, ý thức tự hào dân tộc, tinh thần đoàn kết, tương thân, tương ái, tính
năng động, sáng tạo được phát huy và nâng cao. Cấp ủy từ Công ty đến đơn vị
luôn coi trọng và tăng cường công tác tư tưởng, góp phần xây dựng Đảng bộ vững
mạnh về chính trị, tư tưởng, tổ chức và đạo đức; giữ gìn, củng cố sự đoàn kết,
thống nhất trong Đảng và sự đồng thuận trong quần chúng, Người lao động.
Song song với công tác tuyên truyền, giáo dục chính trị
tư tưởng cho cán bộ, đảng viên thì việc thực hiện Chỉ thị 03-CT/TW của Bộ Chính
trị (khóa XI) “Tiếp tục đẩy mạnh học tập và làm theo tấm gương đạo đức
Hồ Chí Minh” gắn với thực hiện Quy
định số 101-QĐ/TW của Ban Bí thư Trung ương, Kế hoạch số 579- KH/ĐU ngày
31/8/2011 của BTV Đảng ủy Tập đoàn và Kế hoạch số 68, số 91- KH/ĐU ngày
12/4/2013 và ngày 15/5/2013 của BTV Đảng ủy Công ty tiếp tục thực hiện Chỉ thị
03 của Bộ Chính trị, việc học tập , làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh về
phong cách quần chúng, dân chủ, nêu gương; nêu cao trách nhiệm gương mẫu của
cán bộ đảng viên, nhất là cán bộ lãnh đạo chủ chốt các cấp gắn với việc thực hiện theo tinh thần Nghị quyết
Trung ương 4 (khóa XI) trong toàn Công ty được triển khai sâu rộng, đạt hiệu
quả, trở thành nề nếp sinh hoạt của các Chi, Đảng bộ. Qua đó, đã tạo sự chuyển
biến quan trọng trong nhận thức, hành động của phần lớn cán bộ, đảng viên và
CNV; nhiều tấm gương điển hình tiên tiến trong LĐSX, công tác, học tập và làm
theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh có sức thuyết phục, tạo sự lan toả trong
quần chúng, góp phần ngăn chặn sự suy thoái về tư tưởng chính trị, đạo đức, lối
sống trong cán bộ, đảng viên.
Trong những năm tới, đất nước ta nói chung, Tập đoàn và Công ty tiếp tục đổi
mới toàn diện, tiếp tục thực hiện Quyết định 314 của Thủ Tướng Chính phủ về tái
cơ cấu và nâng cao hiệu quả hoạt động sản xuất kinh doanh của Doanh nghiệp theo
lộ trình Tập đoàn đề ra. Năm 2016 là năm diễn ra nhiều sự kiện chính trị trọng
đại của cả dân tộc, đồng thời có những khó khăn, thách thức mới; thị trường sản
xuất và tiêu thụ than cạnh tranh quyết liệt; cho nên đòi hỏi công tác tuyên
truyền giáo dục chính trị, tư tưởng phải góp phần tích cực, hiệu quả hơn nữa
vào việc thực hiện thắng lợi Nghị quyết Đại hội lần thứ XII của Đảng, Đại hội
lần thứ II của Đảng bộ Khối DNTW và Đảng bộ Tập đoàn TKV, Đại hội lần thứ XXXI
của Đảng bộ Công ty ngay từ năm đầu của nhiệm kỳ; cổ vũ, động viên CBCNVC-
Người lao động tích cực thực hiện nghĩa vụ, trách nhiệm công dân trong cuộc Bầu
cử Đại biểu Quốc hội Khóa XIV và HĐND các cấp nhiệm kỳ 2016-2021; hoàn thành
tốt nhiệm vụ chính trị,thực hiện thắng lợi mục tiêu: AN TOÀN- ĐỔI MỚI- HIỆU QUẢ-
PHÁT TRIỂN, năm 2016 của Tập đoàn đề ra, thiết thực kỷ niệm 80 năm ngày truyền
thống công nhân Mỏ-truyền thống Ngành Than – Khoáng sản Việt Nam 12/11/1936-
12/11/2016, đồng thời ngăn chặn sự tham nhũng, lãng phí, tình trạng suy
thoái về chính trị, tư tưởng, đạo đức, lối sống xâm nhập và xẩy ra trong Công
ty. Vì vậy, Ban Tuyên giáo Đảng ủy sẽ tiếp tục tham mưu, đề xuất một số nội
dung chủ yếu để chỉ đạo, tổ chức thực hiện trong thời gian tới như sau:
Một
là, Nâng cao nhận thức về vai trò của công tác tư tưởng, đây là
nhiệm vụ của toàn Đảng, của tất cả cán bộ, đảng viên mà trước hết là cấp ủy và
đồng chí Bí thư cấp ủy, của cả hệ thống chính trị từ Công ty đến các đơn vị với
sự tham gia, đóng góp tích cực của quần chúng, trong đó lực lượng nòng cốt là đội
ngũ chuyên trách làm công tác tư tưởng.
Hai
là, Tiếp tục đổi mới nội dung, phương pháp quán triệt các Chỉ thị,
Nghị quyết của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước sao cho ngắn gọn, hiệu
quả, dễ nhớ, dễ hiểu, dễ làm, thiết thực đưa nội dung Chỉ thị, Nghị quyết vào
cuộc sống. Bí thư cấp ủy, thủ trưởng cơ quan, đơn vị hàng năm phải lập kế hoạch
chỉ đạo công tác tư tưởng, chủ động nắm bắt, đánh giá, dự báo diễn biến tư
tưởng của đơn vị mình, có biện pháp giải quyết kịp thời, không để xảy ra bức
xúc, điểm nóng, nhất là những vị trí trọng yếu, dự án trọng điểm được triển
khai.
Ba
là, Thực hiện các chuẩn mực đạo đức phù hợp với từng đối tượng
theo quy định của Đảng ủy Tập đoàn; tiếp tục thực hiện có chiều sâu, thiết
thực, hiệu quả Chỉ thị 03-CT/TW của Bộ Chính trị (khóa XI) và thực hiện nêu
gương của cán bộ, đảng viên, cán bộ chủ chốt các tổ chức ở các cấp theo Quy định số 101-QĐ/TW của Ban Bí thư Trung
ương Đảng, gắn với việc thực hiện theo tinh thần Nghị quyết
Trung ương 4 (khóa XI) “Một
số vấn đề cấp bách về xây dựng Đảng hiện nay”; Quy định những điều đảng
viên không được làm và kiên quyết đấu tranh phòng, ngừa, ngăn chặn
tham nhũng, lãng phí, suy thoái tư tưởng, chính trị, đạo đức, lối sống xâm nhập
vào trong Công ty.
Bốn
là, Thường xuyên tuyên truyền, giáo dục cán bộ, đảng viên cảnh giác,
chủ động phòng, chống nguy cơ “tự diễn biến”, “Tự chuyển hóa” nảy
sinh trong nội bộ đảng và tổ chức đoàn thể quần chúng. Thường xuyên nâng cao
chất lượng tự phê bình và phê bình trong sinh hoạt đảng theo tinh thần Nghị
quyết Trung ương 4 (khóa XI), mở rộng dân chủ trong Đảng và đoàn kết trong đội
ngũ cán bộ, đảng viên, tạo sự đồng thuận trong quần chúng.
Năm
là, Tổ chức tốt công tác tuyên truyền,quán triệt nghị quyết Đại
hội Đảng bộ các cấp, nghị quyết Đại hội XII của Đảng, các ngày lễ lớn, sự kiện
sinh hoạt chính trị sâu rộng trong toàn Đảng, toàn dân diễn ra trong năm
2016; các Hội nghị Ban Chấp hành Trung ương Đảng và các Nghị quyết của Đảng ủy
Khối, của Tập đoàn và của Đảng ủy Công ty, để tổ chức thực hiện mang lại hiệu
quả thiết thực. Cấp ủy từ Công ty đến đơn vị tiếp tục tăng cường lãnh đạo, chỉ
đạo củng cố và nâng cao chất lượng công tác tuyên truyền miệng của đội ngũ báo
cáo viên, tuyên truyền viên ở cấp mình. Thường xuyên duy trì công tác thông tin
về tình hình KT-XH, QPAN của Tập đoàn; thông tin thời sự trong nước và thế giới
thông qua các kênh thông tin chính thống cho cán bộ, đảng viên và quần chúng
cốt cán trong Công ty…góp phần định hướng tư tưởng cho cán bộ, đảng viên, định
hướng dư luận trong quần chúng, tạo sự đồng thuận cao trong CBCNV- Người lao
động.
Sáu
là, Bồi dưỡng nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ chuyên trách và
kiêm nhiệm làm công tác tư tưởng “có bản lĩnh chính trị vững vàng, đạo
đức lối sống trong sáng, lành mạnh; có trình độ, năng lực chuyên
môn; thực sự tinh thông, nhanh nhạy và sáng tạo trong nghiệp vụ;. phải có “tâm” và “tầm; có lòng say mê và tâm
huyết với nghề nghiệp; phải bám sát thực tiễn và gắn bó mật thiết với quần
chúng; có phương pháp và tác phong làm việc khoa học” để
đảm đương nhiệm vụ trong tình hình mới.
Bảy
là, Tiếp tục thực hiện xây dựng kế hoạch đào tạo, bồi dưỡng cho
cán bộ, đảng viên về chế độ học tập lý luận chính trị trong Đảng theo quy định
của Ban tổ chức Trung ương, báo cáo Đảng ủy Tập đoàn mở lớp; nhằm nâng cao nhận
thức về lý luận chính trị, về chủ nghĩa Mác- Lê Nin, tư tưởng Hồ Chí Minh, đưa
công việc này thành nền nếp thường xuyên trong năm; đề nghị tiếp tục đổi mới
mạnh mẽ phương pháp, nội dung đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, đảng viên; gắn lý luận
với thực tiễn, kịp thời bổ sung những nhận thức mới vào nội dung chương trình
đào tạo, bồi dưỡng sát với thực tế của cơ sở.
Tám
là, Xây dựng và phát triển văn hóa theo tinh thần Nghị
quyết số 33-NQ/TW của Ban Chấp hành Trung
ương Đảng (khóa XI) về: “Xây dựng và phát triển văn hóa, con người Việt Nam đáp
ứng yêu cầu phát triển bền vững đất nước”, tiếp tục phát huy truyền
thống: kỷ luật và đồng tâm để tham mưu, bổ sung, hoàn
thiện; gương mẫu, nghiêm túc thực hiện:Văn hóa ứng xử trong Doanh nghiệp,
góp phần xây dựng Công ty và Tập đoàn phát triển bền vững.
BAN TUYÊN GIÁO ĐẢNG
ỦY CÔNG TY TUYỂN THAN CỬA ÔNG