Công đoàn TKV xây dựng chương trình công tác trọng tâm năm 2024

QUÝ I:

1. Tổng kết phong trào CNVCLĐ và hoạt động công đoàn năm 2023, phương hướng nhiệm vụ năm 2024.
2. Chương trình “Tết Thợ mỏ” năm 2024.
3. Hội nghị tổng kết chuyên đề CSPL & QHLĐ năm 2023; đánh giá kết quả công tác chăm lo Tết 2024.
4. Phối hợp tổ chức Hội nghị thương lượng tập thể và Hội nghị Người lao động Tập đoàn Công nghiệp Than - Khoáng sản Việt Nam năm 2024.
5. Tổ chức chương trình “Phúc lợi - Điều dưỡng thợ mỏ” năm 2024.
6. Tổ chức các hoạt động nhân ngày Quốc tế Phụ nữ 8/3. Tổ chức gặp mặt biểu dương 250 nữ công nhân lao động trực tiếp sản xuất.
7. Triển khai xây dựng kế hoạch đào tạo năm 2024, tiến hành các bước đấu thầu cho các lớp bồi dưỡng, tập huấn trong năm. Tổ chức 02 lóp đào tạo cán bộ cấp bộ phận tại Quảng Ninh và 01 lớp kế toán cho cán bộ công đoàn.

QUÝ II:

1. Tổ chức các hoạt động Tháng công nhân - Tháng hành động về ATVSLĐ năm 2024.
2. Xét duyệt hỗ trợ xây, sửa nhà 75 Nhà ở Mái ấm công đoàn đợt 1 năm 2024.
3. Tổ chức Hội thảo về nhà ở và chế độ ăn ca cho người lao động.
4. Ban hành Nghị quyết chuyên đề về chăm lo “Nhà ở cho Thợ mỏ”.
5. Tổ chức đối thoại giữa công nhân lao động và tổ chức công đoàn.
6. Tổ chức giám sát chuyên đề về thực hiện chế độ chính sách đối với người lao động tại 5 đơn vị.
7. Giám sát chuyên đề về công tác tổ chức; Kiểm tra, giám sát việc quản lý, sử dụng tài chính, tài sản công đoàn tại 08 đơn vị.
8. Đào tạo, tập huấn các lớp: Đào tạo chứng chỉ thanh tra, kiểm tra đối với cán bộ làm công tác kiểm tra công đoàn; Kỳ 3,4,5 lớp kiến thức pháp luật; Bồi dưỡng chuyên đề công tác Tuyên giáo - Nữ công, CSPL & QHLĐ.
9. Tổ chức hội nghị gặp mặt 150 gia đình thợ mỏ Tiêu biểu nhân Ngày gia đình Việt Nam 28/6.
10. Hội nghị tọa đàm, gặp mặt mạng lưới công tác viên nhân dịp ngày báo chí cách mạng Việt Nam 21/6.
11. Hội nghị triển khai thực hiện các sản phẩm thuộc Đề án “Phát huy truyền thống văn hóa thợ mỏ trong thời kỳ mới”.
12. Chương trình Phúc lợi thợ mỏ, tổ chức cho người lao động có thành tích xuất sắc đi tham quan, nghỉ mát, nghỉ cuối tuần từ nguồn kinh phí công đoàn.
13. Chương trình Phúc lợi thợ mỏ, hỗ trợ cho người lao động đi điều dưỡng từ nguồn kinh phí công đoàn.
14. Tiếp đón đoàn công tác của Công đoàn Công nghiệp Áo thăm và làm việc song phương với Công đoàn TKV.
15. Sơ kết phong trào công nhân viên chức lao động và hoạt động công đoàn 6 tháng đầu năm 2024.

QUÝ III:

1. Tổ chức Chương trình “Vinh quang Thợ mỏ” năm 2024. Công nhận danh hiệu Thợ mỏ sáng tạo cho 220 cá nhân, lựa chọn 20% cá nhân đạt danh hiệu Thợ mỏ sáng tạo đề nghị Tống Liên đoàn xét tặng Bằng Lao động sáng tạo.
2. Kiểm tra công tác An toàn vệ sinh lao động tại các đơn vị sản xuất.
3. Xét duyệt hỗ trợ xây, sửa 75 nhà ở Mái ấm công đoàn đợt 2 năm 2024.
4. Hội thảo chuyên đề về công tác kiểm tra, giám sát công đoàn.
5. Đào tạo, bồi dưỡng nghiệp vụ cho Chủ tịch công đoàn bộ phận, ủy viên BCH công đoàn cơ sở; Bồi dưỡng các chuyên đề: Tổ chức - Kiểm tra, Văn phòng.
6. Kiểm tra, giám sát công tác quản lý tài chính, tài sản tại 05 đơn vị.
7. Hội nghị tuyên truyền, phổ biến pháp luật lao động, cập nhật những điểm mới về chế độ chính sách đối với người lao động.
8. Tổ chức Giải thể thao cán bộ công đoàn chào mừng 95 năm Ngày thành lập Công đoàn Việt Nam.
9. Hội nghị Tuyên dương học sinh giỏi năm học 2023 - 2024, phong trào “Bố mẹ lao động giỏi - Con chăm ngoan học giỏi”.
10. Chỉ đạo tổ chức 05 số chương trình kết nối trái tim.
11. Chương trình làm việc song phương với công đoàn Mỏ - Năng lượng Pháp.

QUÝ IV

1. Tổ chức hoạt động văn hóa thể thao nhân kỷ niệm 30 năm Ngày thành lập Tập đoàn và 88 năm Ngày truyền thống công nhân Vùng mỏ - Truyền thống ngành Than.
2. Tổ chức Hội thi “Duyên dáng áo dài Việt Nam” nhân Ngày phụ nữ Việt Nam 20/10.
3. Triển khai giai đoạn 3 Đề án “Hỗ trợ nữ CNLĐ khó khăn phát triển kinh tế gia đình”.
4. Kiểm tra, giám sát thực hiện Điều lệ công đoàn Việt Nam và quản lý tài chính, tài sản công đoàn tại 05 đơn vị.
5. Chấm điểm, đánh giá, xếp loại tổ chức công đoàn năm 2024.