Với mục đích đánh giá phân loại sức khỏe và phát hiện bệnh cho công nhân, để điều trị và sắp xếp lao động đảm bảo an toàn trong sản xuất, hàng năm Công ty tổ chức khám sức khoẻ cho CNVCLĐ trong toàn Công ty.
 

Các bác sĩ Bệnh viện Than – Khoáng sản Việt Nam thăm khám theo các nội dung
 

Trong đợt khám sức khỏe lần này, Công ty tổ chức khám theo các đợt: Từ ngày 18/10/2022, khám sức khoẻ cho công nhân có sức khoẻ yếu (Theo danh sách Công ty đã gặp mặt trong tháng 9/2022); Từ ngày 19/10/2022 - 27/10/2022, tổ chức khám chuyên đề cho lao động nữ; Từ ngày 28/10/2022 - 04/11/2022, khám sức khỏe cho công nhân lao động nam.

Khám sức khỏe định kỳ cho CNVCLĐ và khám sức khỏe chuyên đề nữ năm 2022 sẽ được các bác sĩ Bệnh viện Than – Khoáng sản Việt Nam thăm khám theo các nội dung: Khám toàn diện (13 chuyên khoa), trong đó có xét nghiệm máu và nước tiểu, chụp X quang, điện tim đồ, siêu âm, khám tai mũi họng, đo thính giác, thị giác và khám chuyên khoa sản đối với nữ…

Việc thăm khám sức khoẻ định kỳ có tầm quan trọng rất lớn, giúp kiểm tra tình trạng sức khỏe của CBCNV, đồng thời phát hiện sớm các vấn đề bất thường về sức khỏe để điều trị kịp thời.

Công ty rất quan tâm đến công tác chăm lo, bảo vệ sức khỏe của người lao động. Chính từ việc tổ chức các đợt kiểm tra sức khỏe định kỳ tại Công ty giúp CNVCLĐ rất yên tâm và tin tưởng khi được đảm bảo quyền lợi và sức khỏe của chính mình.

Gắn bó với Công ty đến nay hơn 20 năm, chị Nguyễn Thị Thoan - Công nhân Phân xưởng Vận tải chia sẻ: “Trong nhiều năm nay, tôi cũng như đồng nghiệp rất yên tâm vì được kiểm tra sức khỏe thường xuyên. Trong năm 2022, đây là lần thứ 2 tôi được đi kiểm tra sức khỏe do Công ty tổ chức. Do đó, tôi cũng như nhiều công nhân lao động khác có thể nắm bắt tình hình sức khỏe của bản thân để phòng ngừa bệnh sớm nhất. Đây chính là sự quan tâm, chăm lo rất thiết thực đối với người lao động mà Tuyển than Cửa Ông dành cho người lao động”.

Anh Bùi Ngọc Sơn - Trưởng phòng Tổ chức lao động - Công ty Tuyển than Cửa Ông - TKV cho biết: “Công ty chúng tôi hàng năm đều tổ chức khám sức khỏe 1 lần/năm cho cán bộ công nhân viên toàn Công ty. Đối với CNVCLĐ làm nghề nặng nhọc độc hại được khám bệnh 2 lần/năm; đối với chị em phụ nữ thì có thêm một lần khám chuyên đề. Qua đó, chúng tôi sàng lọc nhất định về sức khỏe cho người lao động. Nhờ đó kịp thời tham mưu cho lãnh đạo Công ty đảm bảo các chế độ chăm sóc sức khỏe cũng như có những đầu tư cải thiện điều kiện, môi trường làm việc cho người lao động”.

Vũ Hằng