Phát huy dân chủ từ cơ sở - Động lực xây dựng Đảng bộ Than Quảng Ninh vững mạnh trong giai đoạn mới
Dân chủ ở cơ sở không chỉ là yêu cầu khách quan của quá trình phát triển mà còn là nền tảng quan trọng để củng cố niềm tin, phát huy trí tuệ tập thể và sức mạnh đoàn kết trong toàn hệ thống chính trị. Với quyết tâm xây dựng môi trường làm việc dân chủ, công khai, minh bạch và lấy người lao động làm trung tâm, Ban Thường vụ Đảng ủy Than Quảng Ninh đã ban hành Nghị quyết về tăng cường sự lãnh đạo của cấp ủy trong thực hiện dân chủ ở cơ sở giai đoạn 2026-2030, tạo động lực mới cho sự phát triển bền vững của ngành Than.
Thực tiễn những năm qua đã cho thấy, ở đâu dân chủ được phát huy, ở đó sức sáng tạo của cán bộ, đảng viên và người lao động được khơi dậy mạnh mẽ; ở đâu quyền làm chủ được tôn trọng, ở đó xuất hiện sự đồng thuận, đoàn kết và quyết tâm cao trong thực hiện nhiệm vụ chính trị.
Giai đoạn 2020-2025, dưới sự lãnh đạo của Đảng ủy Than Quảng Ninh, việc thực hiện Quy chế dân chủ ở cơ sở đã đạt nhiều kết quả tích cực. Công tác tuyên truyền, quán triệt các chủ trương của Đảng, chính sách pháp luật của Nhà nước và Luật Thực hiện dân chủ ở cơ sở được triển khai sâu rộng bằng nhiều hình thức phong phú, phù hợp với đặc thù của từng đơn vị. Nhận thức của cán bộ, đảng viên, nhất là người đứng đầu về vai trò của dân chủ ngày càng được nâng cao.
Các nội dung công khai để người lao động được biết, được bàn, được tham gia ý kiến và giám sát được thực hiện đầy đủ. Hoạt động đối thoại giữa lãnh đạo với người lao động được mở rộng thông qua hội nghị người lao động, hội nghị đối thoại định kỳ, tiếp dân, tiếp nhận phản ánh qua các nền tảng số và mạng xã hội. Nhiều mô hình “Dân vận khéo”, mô hình thực hiện dân chủ ở cơ sở được hình thành từ các công trường, phân xưởng đã phát huy hiệu quả thiết thực, góp phần nâng cao năng suất lao động, bảo đảm an toàn sản xuất và xây dựng môi trường làm việc đoàn kết, nhân văn.
Đặc biệt, việc phát huy dân chủ đã góp phần quan trọng vào công tác xây dựng Đảng, xây dựng hệ thống chính trị trong sạch, vững mạnh, thúc đẩy hoạt động sản xuất kinh doanh phát triển ổn định, giữ vững an ninh chính trị, trật tự an toàn trong toàn Đảng bộ Than Quảng Ninh.
Xuất phát từ yêu cầu thực tiễn, Nghị quyết của Ban Thường vụ Đảng ủy Than Quảng Ninh giai đoạn 2026-2030 xác định rõ quan điểm xuyên suốt là thực hiện dân chủ phải đi đôi với giữ vững kỷ cương, kỷ luật; quyền hạn phải gắn với trách nhiệm; phát huy dân chủ nhưng kiên quyết ngăn chặn tình trạng lợi dụng dân chủ để vi phạm quy định và pháp luật.
Hướng tới mục tiêu cao nhất là là tiếp tục nâng cao vai trò lãnh đạo của cấp ủy trong thực hiện dân chủ ở cơ sở, củng cố niềm tin của người lao động, tạo sự đồng thuận cao trong toàn hệ thống chính trị, góp phần thực hiện thắng lợi các mục tiêu phát triển của Đảng bộ Than Quảng Ninh nhiệm kỳ 2025-2030.
Để hiện thực hóa mục tiêu đó, Ban Thường vụ Đảng ủy Than Quảng Ninh đã đề ra nhiều chỉ tiêu cụ thể và thiết thực. Trong đó, 100% cán bộ, đảng viên và người lao động được tuyên truyền đầy đủ về quyền và nghĩa vụ trong thực hiện dân chủ ở cơ sở; 100% đơn vị thực hiện công khai các nội dung theo quy định; 100% đơn vị tổ chức đối thoại định kỳ; 100% cơ sở xây dựng mô hình thực hiện dân chủ; không để xảy ra các vụ việc nghiêm trọng do mất dân chủ gây ra.
Điểm mới nổi bật của Nghị quyết là nhấn mạnh việc ứng dụng chuyển đổi số trong thực hiện dân chủ. Các đơn vị cần tăng cường sử dụng nền tảng số, mã QR, hộp thư điện tử, khảo sát trực tuyến và các kênh phản ánh hiện đại để người lao động dễ dàng tham gia đóng góp ý kiến, phản ánh tâm tư, nguyện vọng. Đây không chỉ là bước tiến về phương thức quản lý mà còn là giải pháp hiệu quả nhằm nâng cao tính minh bạch, công khai và khả năng giám sát trong doanh nghiệp.
Cùng với đó, trách nhiệm của người đứng đầu được đặt ở vị trí trung tâm. Kết quả thực hiện dân chủ ở cơ sở sẽ trở thành một trong những tiêu chí quan trọng trong đánh giá, xếp loại hằng năm đối với bí thư cấp ủy, giám đốc, thủ trưởng cơ quan, đơn vị và lãnh đạo các tổ chức đoàn thể.
Dân chủ ở cơ sở không chỉ dừng lại ở việc thực hiện đúng quy định của pháp luật mà còn phải trở thành nét văn hóa trong mỗi cơ quan, đơn vị. Đó là văn hóa lắng nghe, đối thoại, tôn trọng người lao động và giải quyết kịp thời những kiến nghị chính đáng từ thực tiễn sản xuất.
Nghị quyết của Ban Thường vụ Đảng ủy Than Quảng Ninh đã thể hiện rõ tinh thần “trọng dân, gần dân, hiểu dân, học dân và có trách nhiệm với dân”; “nghe dân nói, nói dân hiểu, làm dân tin”. Đây không chỉ là phương châm hành động mà còn là thước đo năng lực lãnh đạo, sức chiến đấu của tổ chức đảng và đội ngũ cán bộ trong giai đoạn mới.
Với quyết tâm chính trị cao, sự vào cuộc đồng bộ của cả hệ thống chính trị cùng sự hưởng ứng tích cực của cán bộ, đảng viên và người lao động, tin tưởng rằng việc triển khai Nghị quyết sẽ tạo chuyển biến mạnh mẽ trong thực hiện dân chủ ở cơ sở. Qua đó tiếp tục phát huy sức mạnh đoàn kết, khơi dậy khát vọng cống hiến, xây dựng Đảng bộ Than Quảng Ninh ngày càng trong sạch, vững mạnh, góp phần đưa ngành Than phát triển bền vững, hiện đại và giữ vững vai trò trụ cột trong bảo đảm an ninh năng lượng quốc gia.
(Phan Thủy - TT TTVH)
|