Kết quả kiểm tra chéo công tác AT-VSLĐ quý I/2019
Thực hiện Kế hoạch số 355, ngày 01/3/2019 của Giám đốc Công ty V/v kiểm tra chéo công tác AT-VSLĐ Quý I năm 2019. Các đơn vị tiến hành kiểm tra chéo theo lịch phân công từ ngày 11/3- 21/3/2019. Sau khi kiểm tra các đơn vị , đoàn kiểm tra đã thu được kết quả như sau:
Về ưu điểm, đoàn kiểm tra đã bám sát nội dung yêu cầu trong kế hoạch đã định. Đoàn đã phát hiện kịp thời các thiếu sót, tồn tại của một số đơn vị được kiểm tra và yêu cầu khắc phục ngay các tồn tại đó. Các đơn vị sau khi đựơc nhận xét đã tiếp thu và tổ chức tìm biện pháp khắc phục các tồn tại của đơn vị mình.
Tuy nhiên, trong quá trình làm việc đoàn kiểm tra vẫn còn phát hiện những tồn tại như việc phân định trách nhiệm cho cán bộ quản lý, các PX Cơ khí, Đầu máy toa xe, Giám định và Phòng Vật tư, chưa phân định cụ thể trách nhiệm cho đồng chí cán bộ vừa làm nhiệm vụ về công tác đoàn thể và vừa làm công tác chuyên môn như phân xưởng. Ở phân xưởng kho bến 2, việc phân định trách nhiệm, chưa ghi rõ họ tên của từng đồng chí cán bộ quản lý. Phân xưởng cân điện tử và TTTT - VH chưa ghi đủ họ tên của các Đ/c đốc công và TTSX.
Đối với việc kiểm điểm trách nhiệm được phân công, tại Px Tuyển than 2, Ô tô, Giám định, thời gian họp kiểm điểm nghị quyết chưa đúng thời gian quy định (khi chưa hết quý). Px Kho bến 1 chưa kiểm điểm rõ từng trách nhiệm cho đ/c cán bộ vừa là Chủ tịch công đoàn bộ phận vừa là Phó quản đốc phụ trách an toàn hoặc đốc công phụ trách AT ở phân xưởng. Px Lọc ép than bùn kiểm điểm trách nhiệm được phân công còn chung chung, chưa cụ thể. Px Tuyển than 2, Ô tô, họp kiểm điểm thiếu thành phần Tổ Trưởng sản xuất.
Để khắc phục những tồn tại trên Giám đốc Công ty yêu cầu Thủ trưởng các đơn vị tổ chức thực hiện khắc phục ngay tồn tại sau kiểm tra bằng cách phân định rõ trách nhiệm về công tác AT-VSLĐ cho các đ/c cán bộ quản lý đầy đủ theo từng chức danh được giao quản lý. Khi họp kiểm điểm nghị quyết phân định trách nhiệm phải kiểm điểm cụ thể từng chức danh của từng cá nhân, đánh giá, nhận xét có phân tích chỉ nguyên nhân. Sinh hoạt AT,VSV phải lồng ghép các nội dung sinh hoạt đã được hướng dẫn trong quy chế hoạt động của mạng lưới an toàn, vệ sinh viên. Thường xuyên tuyên truyền quán triệt công tác an toàn, vệ sinh lao động, sâu rộng đến tổ sản xuất và người lao động.
Hà Hiền
|