Công đoàn Bộ phận Tuyển than 2, Trao thưởng phong trào “ Bố mẹ lao động giỏi- con chăm ngoan học giỏi” năm học 2021-2022!

 Được sự nhất trí của Ban lãnh đạo phân xưởng, vào hồi 14h30 ngày 23/7/2022 Ban chấp hành Công đoàn bộ phận Tuyển than 2 đã tiến hành phát thưởng của Công ty cho đại diện CBCNV trong các ca đội sản xuất, tuyên dương 81 cháu học sinh có thành tích xuất sắc trong học tập và rèn luyện năm học 2021-2022 với tổng số tiển 25.800.000 đồng. Trong đó có 37 cháu học sinh giỏi cấp 1; 25 cháu học sinh giỏi cấp 2; 10 cháu học sinh giỏi cấp 3; 01 cháu đạt giải Ba cấp Quốc gia; 04 cháu đạt giải khuyến khích cấp tỉnh và 04 cháu con gia đình khó khăn học giỏi.

Đơn vị có 03 gia đình tiêu biểu trong phong trào“ Bố mẹ lao động giỏi - con chăm ngoan học giỏi” năm học 2021-2022 được Công ty thưởng với số tiền 1.000.000 đồng/ 1 gia đình. Tập thể Ban nữ công đơn vị đã có thành tích trong phong trào Hai giỏi với số tiền 5.000.000 đồng.

Đợt tuyên dương phong trào “ Bố mẹ lao động giỏi - con chăm ngoan học giỏi” năm học 2021-2022 diễn ra đúng vào dịp kỷ niệm 42 năm thành lập nhà máy 20/7(1980-2022). Đây là món quà vô cùng ý nghĩa nhằm động viên, khuyến khích CNVCLĐ phân xưởng thi đua lao động sản xuất, hoàn thành kế hoạch 6 tháng cuối năm và cả năm 2022 Công ty, giao góp phần xây dựng Nhà máy và Công ty phát triển bền vững trên tiến trình thực hiện tự động hóa dây truyền sản xuất hiện nay của phân xưởng. Đồng thời, tạo điều kiện để CNVCLĐ thực hiện tốt vai trò trách nhiệm của mình đối với gia đình, xã hội, đảm bảo sức khoẻ, điều kiện học tập, lao động, nuôi dạy con chăm ngoan, học giỏi. Nhất là trong tình hình dịch bệnh Covid-19 vẫn con tiềm ẩn nguy cơ diễn biến phức tạp khó lường.

Đồng chí Lê Tuấn Anh- Chủ tịch công đoàn bộ phận phát biểu trong buổi gặp mặt: mặc dù tình hình sản xuất của Công ty đang gặp nhiều khó khăn, song Giám đốc – Công đoàn Công ty vẫn luôn duy trì quan tâm động viên các cháu, nhằm giáo dục các cháu lòng tự hào về truyền thống và nền văn hóa hiếu học lâu đời của dân tộc Việt Nam, truyền thống tốt đẹp của TKV và Công ty, nâng cao ý thức và trách nhiệm của các cháu đối với sự nghiệp xây dựng đất nước và ngành than. Thông qua đó tạo nên phong trào thi đua học tập, rèn luyện tu dưỡng đạo đức, trở thành người có ích cho xã hội.

Đại diện cho các gia đình tiêu biểu trong phong trào Hai giỏi của đơn vị, anh Trương Văn Chính - tổ trưởng tổ Sàng tuyển 2-2 có 2 con bị tật bệnh bẩm sinh đạt học sinh giỏi liên tục từ cấp 1 đến cấp 3, đã cảm ơn sự quan tâm sâu sắc của Giám đốc - Công đoàn Công ty đã quan tâm động viên các cháu. Anh hứa sẽ tích cực cùng anh chị em CNVCLĐ đơn vị tích cực học tập, chủ động nắm bắt công nghệ mới đưa dây truyền tự động hóa của đơn vị vào hoạt đạt hiệu quả, góp phẩn nâng cao thu nhập ổn định đời sống việc làm cho CBCNV đơn vị và Công ty. Đây cũng chính là việc làm thiết thực góp phần ổn định thu nhập cho gia đình để tạo điều kiện cho các cháu học tập, tiếp thu những tinh hoa của thời đại công nghệ 4.0, làm chủ khoa học công nghệ cùng đất nước nói chung ngành than nói riêng hội nhập phát triển!

                                                                                                                                                                          Đỗ Thị Kim Anh